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Quelques outils pour vous aider
Vous l’avez sans doute noté dans l’avant-propos, l’objectif est de vous proposer ici du « prêt-à-l’emploi », du directement opérationnel. Vous trouverez donc ici cinq outils principaux. D’une manière générale, passer par une phase d’écrit vous sera forcément bénéfique, car « ce qui se conçoit bien s’énonce clairement ».
Outil 1
LA FICHE DE FONCTION
Vous en trouverez ici une forme volontairement simplifiée qui vous permettra d’avoir une vision globale et synthétique du poste.
Une astuce pour la remplir consiste, sauf à avoir une idée très claire de la manière dont les choses vont s’organiser, à partir de la liste des tâches que vous souhaitez confier. Notez-les au fil de la plume. Ceci fait, vous pourrez ...
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