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Privilégier le processus dès le début pour arriver à ses fins

LES OBJECTIFS

Identifier les différentes étapes pour réussir le changement.

Considérer le changement comme un processus, comme un projet qui se conduit étape par étape.

Acquérir des réflexes positifs.

LE POINT DE DÉPART

Au sortir du séminaire managers de son entreprise, Marie a bien saisi que pour faire face aux enjeux auxquels ils se trouvent confrontés, un changement profond des modes de fonctionnements et des méthodes de travail est inéluctable. Confortablement assise dans son fauteuil, elle réfléchit à la manière dont elle va mettre en œuvre ce changement auprès de ses collaborateurs. ...

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