Satisfaire les besoins de l’équipe tout en satisfaisant les besoins individuels
LES OBJECTIFS
• Prendre conscience de ce qui constitue la motivation collective et individuelle.
• Trouver les méthodes et moyens pour satisfaire les besoins collectifs et individuels.
LE POINT DE DÉPART
Rebecca a repris une équipe démotivée, sans âme, qui ne trouve pas les ressources pour s’impliquer, en faire plus, dans une période où l’investissement de chacun est nécessaire pour être performant. Comment doit-elle s’y prendre pour que la motivation collective et la motivation individuelle, intimement liées, conduisent son équipe à la réussite ?
L’ESSENTIEL
Le conseil ...
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