Conclusion

« La société de l’information est en marche et la net-économie se développe partout à travers le monde. Ces deux évolutions majeures du contexte économique global amènent nécessairement les entreprises à revoir leur portefeuille de compétences et à construire une politique formation répondant aux exigences croissantes du progrès technique et de la mondialisation. »1

Au terme de ces réflexions sur les conditions de préparation, de mise en œuvre, de conduite et d’évaluation d’une action de formation professionnelle continue de salariés d’entreprise, il convient de s’interroger aussi sur les perspectives de développement de cette formation et des techniques qui viennent donc d’être proposées. Si l’on dépasse les débats concernant la ...

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