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Controllinginstrumente von A bis Z
Hinterfragen Sie auch übermäßig hohe Angebotser folgsraten, da sie ev entuell auf zu niedrigen
Verkaufspreisen bzw. unwirtschaftlichen Angeboten beruhen können.
Auf der CD-ROM zum Buch haben Sie Zugriff auf die Arbeitsmappe: Angebotserfolg.xls
Einsatzvarianten:
Zeitreihenvergleich: Vergleichen Sie die Entwicklung des Angebotserfolges über einen bestimmten Zeitraum.
Rangfolgevergleich: Stellen Sie die Angebotserfolge mehrerer Unternehmen oder Unternehmensbereiche zu
einem bestimmten Zeitpunkt gegenüber.
Ähnliche Tools: Auftragsvolumen, durchschnittlich (Seite 63); Aufträge pro Tag (Seite 59); Auf-
tragseingangsquote (Seite 59); Auftragsentwicklung (Seite 60); Auftragsrate (Seite 62); Auftrags-
reichweite (Seite 63)
Angestelltenquote
Anwendungsbereich: Personalcontrolling
Die Kennzahl Angestelltenquote ist eine klassische Kennzahl der Personalstruktur. Sie gibt Auskunft
über den Anteil der Angestellten an dem gesamt en Personalbestand. Eine Angestelltenquote von
20 % sagt aus, dass von 100 Mitarbeitern, 20 Mitarbeiter als Angestellte beschäftigt sind.
Mit Angestellten werden Arbeitnehmer bezeichnet, deren Arbeit überwiegend aus kaufmän-
nischer, höherer technischer, büromäßiger oder überwiegend leitender Tätigkeit besteht.
Auf der CD-ROM zum Buch haben Sie Zugriff auf die Arbeitsmappe: Angestelltenquote.xls
Einsatzvarianten:
Zeitreihenvergleich: Vergleich der Angestelltenquoten-Entwicklung über einen bestimmten Zeitraum.
Rangfolgevergleich: Gegenüberstellung der Angestelltenquote mehrerer Unternehmen oder Unternehmens-
bereiche zu einem bestimmten Zeitpunkt.
Ähnliche Tools: Arbeiterquote (Seite 55); Ausländerquote (Seite 67); Frauenquote (Seite 160);
Führungskräftequote (Seite 165); Männerquote (Seite 246); Quote ältere Mitarbeiter (Seite 290);
Schwerbehindertenquote (Seite 312)
HINWEIS
CD-ROM
100
Anzahl Angestellte
Angestelltenquote
Gesamter Personalbestand
CD-ROM

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