Rozdział 12. Poleganie na ludziach
Alistair Cockburn w pracy z 1999 roku, Characterizing people as non-linear, first-order components in software development, dowodzi, że osoby zaangażowane w rozwój oprogramowania mają równie duży wpływ na projekt jak użyte metody i praktyki. Choć Cockburn stwierdza, że jest to „całkowicie oczywiste”, słusznie podkreśla fakt, iż wielu ludzi o tym zapomina.
Niemal każde wyzwanie na drodze do doskonałego oprogramowania jest pod pewnym względem problemem związanym z ludźmi. Wyzwania mogą wiązać się z efektywną komunikacją, radzeniem sobie z nieprzewidywalnością nastrojów i poziomu motywacji lub ustalaniem, jak wykorzystać skłonność pracowników do dobrej pracy w sposób korzystny dla zespołu i projektu. Tylko nieliczne ...
Get Agile Development. Filozofia programowania zwinnego now with the O’Reilly learning platform.
O’Reilly members experience books, live events, courses curated by job role, and more from O’Reilly and nearly 200 top publishers.
